인천부개서초등학교 공고 제2026–11호
2026학년도 한국어학급 지도 강사 채용 공고
2026학년도 인천부개서초등학교에서 다문화(이주배경) 학생 교육에 사명감을 가지고
성실하게 근무할 한국어학급 지도 강사를 다음과 같이 모집 공고합니다.
2026년 2월 13일
인천부개서초등학교장
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1. 모집 : 한국어학급 지도 강사 2명
분 야
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인원
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수업 시수
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근무 기간
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지도 내용
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한국어강사
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2명
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주 5회 (월~금)
08:30 ~ 16:30
(1일 2~3시간 08:30~16:30 시간대 中)
(주당 14시간 이하, 월 60시간 미만)
*학교일정에 따라 변동가능
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2026.3.9.
~2026.12.31.
(예정)
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• KSL 한국어 교육
• 학습 한국어 및
한국문화 교육 등
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지 원 요 건
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한국어강사
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1)초‧중등교육법 [별표2]의 규정에 해당하는 언어교육 관련 교사자격증 소지자로 채용 후 6개월 이내에 한국어교육관련 직무연수 60시간 이상 이수 예정자
2)문화체육관광부 한국어교원(3급 이상) 자격증을 소지한 자
3)관련 학사 학위 이상 소지자
4)(필수요건)국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
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우대 조건
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1)한국어학급 한국어교육 경력이 있는 자
2)이주배경학생 지도 경험이 있는 자
3)한국어지도 관련학과 졸업
4)다문화언어강사 연수 이수자
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2. 근무조건
가. 근무 기간: 2026. 3. 9. 〜 2026. 12. 31.(※ 학교 교육과정 운영 등 사정에 따라 변동 가능)
나. 근무 시간: 1일 2~3시간, 시간제로 주당 14시간 이하 (주 5일 기본, 60분 기준)
1) 한국어 수업시간 외 중간에 생기는 공강 시간에는 시급을 지급하지 않음
2) 계약 만료 시 고용관계가 자동 소멸됨
3) 인천광역시 학교 및 소속기관 등의 고용관계를 합산하여 주당 총 14시간을 초과하여 겸직·겸업 등을 할 수 없음.
다. 보 수: 시간당(60분) 30,000원
라. 한국어학급 지도 강사 업무
1) 다문화(이주배경) 학생을 위한 한국어 및 한국문화 교육(한국어 교육과정 운영)
2) 한국어 및 한국문화 지도교재 개발 및 학습자료 제작
3) 일반 학생을 위한 국제문화 이해교육 지원
4) 기타 다문화(이주배경)가정 학생 교육활동(창의적 체험활동, 다문화관련 행사 등)과 관련한 업무 지원
5) 근무학교 기관장이 지정하는 기타 업무 수행 등
6) 근무시간 10분 전 출근, 정리 후 퇴근
※ 위 내용을 원칙으로 하되, 자세한 사항은 학교장과의 계약에 따름
3. 원서접수 기간 및 방법
가. 접수 기간: 2026. 2. 13.(금) ~ 2. 24. (화) 15:00까지 ※ 마감 시간 엄수
나. 접수 방법: 본교 2층 교무실 방문 접수 또는 이메일 접수(my1stfavor@ice.go.kr)
*방문 접수는 평일(휴일 제외) 09:00~16:00까지 가능
다. 제출 서류
- 원서접수 시 제출 서류 -
1) 응시원서 및 자기소개서 1부
2) 최종 학력 증명서 사본 1부
3) 경력증명서 및 병역증명서 각 1부(해당자에 한함)
4) 개인정보수집 및 활용 동의서
5) 행정정보 공동이용 사전동의서, 성범죄경력 및 아동학대 관련 범죄 조회 동의서
6) 응시원서에 기재된 기타 자격증, 관련 활동 확인서 등
7) 언어교육 관련 교사자격증(해당자) 또는 한국어교원 자격증(3급 이상)
8) 외국어자격증 등 기타 자격증(소지자에 한함)
*각종 경력 등은 자격증 및 증명서가 제출된 부분에 대해서만 인정됨.
- 채용 합격자 제출서류 -
1) 주민등록등본 또는 외국인 등록증 사본 1부
2) 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 구비서류
3) 채용신체검사서 1부
※ 건강검진기관에서 발행한 건강검진대체통보서(검진일로부터 1년이 초과되었을 경우 결핵검진 결과서 추가제출) 또는 채용신체검사서 [흉부 X-ray 포함] 1부 (검사일로부터 1년간 유효)
※ 국민권익위원회 제도개선 권고(불합리한 채용 신체검사 개선 방안, 2021.7.20.)에 따라 채용신체검사서 대신 건강검진기관 및 국민건강보험공단에서 발급한 건강검진대체통보서 적극 활용
※ 공무원채용신체검사서도 가능
※ 보건소 발행 건강진단서의 경우 전염성 질환 유‧무만 확인되므로 불가함
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4) 잠복결핵 검사 확인서 또는 검진결과지 사본 1부
5) 마약류 투약 또는 중독 여부 판별 검진 결과 통보서 또는 의사의 진단서 1부
6) 통장 사본 1부
4. 심사 및 전형 절차
구 분
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심사 내용
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일시
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합격자 발표
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1차
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서류심사
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서류 접수 완료 후
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2026. 2. 25. (수)
※ 합격자에 한하여 개별통보
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2차
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면접심사
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2026. 2. 27. (금) 10:00 -
(장소 및 상세 일정 추후 안내)
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2026. 2. 27. (금)
※ 최종 합격자에 한하여 개별통보
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※ 심사 일정은 학교 사정에 따라 변경될 수 있음.(변경 시 개별 안내 예정)
5. 채용서류 반환
가. 채용 여부 확정 이후 구직자가 채용서류의 반환을 요구하는 경우 본인임을 확인한 후 반환함(확정된 채용대상자는 제외)
나. 반환청구권 행사 기간 : 채용확정일 이후 14일 이내
다. 반환청구권 행사 방법 : 채용서류 반환청구서 제출
라. 반환기한 : 반환 청구일로부터 14일 이내
마. 채용서류 파기 : 반환청구권 행사 기간 내 요구가 없을 경우 채용서류 파기
바. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률 및 시행령｣에서 정하는 바에 따름
사. 전자메일로 신청하는 경우는 채용서류 반환하지 않음
6. 기타사항
가. 응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임임.
나. 제출된 서류의 기재 내용이 사실과 다른 경우 채용 계약을 취소 또는 해지할 수 있음.
다. 제출된 서류 및 평가 내용은 반환하거나 공개하지 아니함.
라. 학교에서 계약체결 시 (성)범죄 경력조회, 채용신체검사 확인 후 결격사유 발생 시 합격을 취소함.
마. 응시원서 접수결과 응시자가 1명이라도 선발 절차에 따라 심사 후 채용하며, 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.
바. 문의처: my1stfavor@ice.go.kr 이메일 또는 본교 교무실 문의
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